Прежде чем Cisco стала логотипом на плакате в кампусе, она была мечтой, в осуществлении которой я не была уверена.
Я выросла в небольшой деревне в штате Уттаракханд, Индия, в семье со средним достатком. Мой отец — фермер, а мама управляет небольшим молочным бизнесом. Я видела, как она работает в полях с половины четвёртого утра до 8 вечера. Ее целеустремленность сформировала меня задолго до того, как я поняла, как может выглядеть карьера. Я хотела построить жизнь, которая обеспечила бы моим родителям больше комфорта и безопасности.
Собеседование, которое я никак не ожидала пройти
Когда я получила степень магистра, Cisco стала первой компанией, приехавшей в наш колледж для набора студентов. Всю свою жизнь я училась в государственных школах, где обучение велось на хинди, и английский язык все еще оставался для меня барьером. Я только начала сдавать экзамены на английском.
Когда я вошла в комнату, я буквально дрожала, но интервьюеры сразу протянули мне стакан воды и сказали: «Как сильно ты ни хотела бы стать частью Cisco, мы тоже хотим видеть тебя в Cisco, так что просто покажи все, на что способна». Один из них сказал мне: «Выражай свои мысли так, как можешь. Язык всегда можно выучить, но на самом деле мы ищем страсть и сильные коммуникативные навыки». Эта доброта изменила все.
Этот разговор стал началом моего пути. Только три человека из магистерского потока были отобраны.
Я была одной из них.
В 2019 году я присоединилась к Cisco в качестве стажера-технического консультанта в Бенгалуру. Я едва могла в это поверить и помню, как не спала той ночью, думая о том, как кто-то с моим бэкграундом попал в компанию, о которой мечтали столько студентов.
Cisco дала мне шанс вырасти в того человека, которым я надеялась стать.
Cisco дала мне шанс вырасти в того человека, которым я надеялась стать.
Карьера, которая продолжала открывать новые двери
Когда пандемия изменила наш привычный режим работы, мне стало любопытно узнать о жизни на другой стороне планеты и работе в разных культурах, но я не хотела покидать сообщество, которое меня поддерживало: я освоила основы технического консалтинга, обрела друзей на всю жизнь и даже встретила своего мужа в Cisco. Мои поиски привели меня в Польшу, где мой руководитель Петр сделал на меня смелую ставку. Он спонсировал мой переезд, терпеливо сопровождая процесс получения визы и поддерживая связь с командой на протяжении всего ожидания.
Через несколько месяцев после моего приезда кадровые изменения привели к серьезному пробелу в поддержке ключевых корпоративных клиентов. Вместо того чтобы позволить этому нас сломить, Петр и наша команда руководителей вдохновили нас проявить инициативу. Мне довелось участвовать в найме и наставничестве новых членов команды, одновременно управляя этими ключевыми учетными записями — этот опыт подарил мне огромную уверенность и видимость.
Моя карьера в Cisco состояла из череды «некомфортных согласий», которые привели меня уже на три континента. Я перешла в область инженерии внедрения, а со временем — на руководящую должность в отделе Customer Delivery Engineering, где сейчас возглавляю направление внедрения продуктов для ThousandEyes Professional Services. Я помогаю нашим самым стратегически важным корпоративным клиентам решать реальные бизнес-задачи и одновременно стимулирую рост бизнеса. За время этого пути мне довелось масштабировать команды, определять и курировать такие программы, как региональные стандарты адаптации ThousandEyes и глобальный регламент внедрения для клиентов, а также получить премию CE Impact Award за межрегиональное лидерство в области взаимодействия с клиентами (Customer Experience).
Попутно я видела, как яркие, щедрые коллеги выкладываются по полной и при этом дают пространство для роста другим, что вдохновляло меня поступать так же. Я все еще учусь, но заметила, что свожу людей вместе, помогаю соединять точки и слежу за тем, чтобы каждый чувствовал поддержку, когда становится трудно. Это общая работа, которая научила меня тому, что лидерство заключается вовсе не в том, чтобы знать ответы на все вопросы. Оно заключается в том, чтобы быть рядом, создавать ясность и облегчать команде задачу по выполнению работы наилучшим образом.
Из Индии в Польшу и, совсем недавно, в США, где я сейчас живу в Северной Каролине, каждый переезд приносил новую роль, новые ожидания и новые уроки. Они также подарили мне возможности, которые раньше казались мне пугающими, включая шанс выйти на сцену.
Во время моего первого выступления меня окружали молодые студенты, которые собирались окончить учебу, и я видела, как они смотрят на Cisco как на компанию своей мечты — точно так же, как я когда-то во время университетского распределения. Благодаря этому сессия прошла очень естественно.
Однако Cisco Live оказалась гораздо более волнительным событием. Зал был полон людей с многолетним опытом работы в индустрии, и все они пришли послушать меня, что казалось почти нереальным. Мой менеджер, команда и муж поддерживали меня на протяжении всего времени. Менеджер делился советами по выступлениям, команда помогала мне тренироваться на демо-сессиях, а муж вдохновил подать заявку на доклад и подготовить материал.
Когда я вышла из этой комнаты, я чувствовала себя гораздо более уверенным человеком. Это имело огромное значение. Вот почему я всегда призываю людей, которых менторю, попробовать публичные выступления. У большинства из нас есть страх сцены, но иногда достаточно сделать это всего один раз, чтобы изменить свое представление о себе и о том, на что вы способны.
Люди, которые меняют все
Что делает Cisco особенной для меня, так это не только масштаб технологий, но и люди, которые вдохновляют вас сделать следующий шаг. Мы с мужем познакомились во время стажировки, и его поддержка была одной из самых надежных опор на моем пути. Каждый из нас переехал из Индии в Польшу, а затем в США через разные роли и возможности, но почему-то одновременно. Оглядываясь назад, кажется, что провернуть такое — настоящее чудо.
Размышляя обо всем этом, я поняла, что «константой» в Cisco являются глубокое уважение и прозрачность, которые я нахожу у руководства. Где бы я ни находилась — в Индии, Польше или США, — я всегда могла честно говорить о том, чего хочу, и мои руководители неизменно отвечали на это, относиться ко мне как к партнеру по общему пути. Наличие мужа-партнера, который по-настоящему понимает ритм этой жизни, и команды руководителей, которая относится ко мне с таким уважением, превратило каждый карьерный риск в совместное приключение.
Cisco подарила мне больше, чем просто карьеру; она подарила мне сообщество и жизнь, о которой я когда-то могла только мечтать. Самое главное, Cisco помогла мне создать более спокойную и прекрасную жизнь для моей мамы и моей семьи. Это та часть моей истории, которую я ценю больше всего. Каждое повышение, новая роль, презентация и переезд имеют значение благодаря тому, с чего я начала и кого хотела поддержать.
Смелость постучать
Для меня Cisco начиналась как мечта, которую я едва решалась произнести вслух. Она превратилась в карьеру на трех континентах, круг любимых людей и возможность изменить жизнь своей семьи. Я поняла, что рост часто начинается с некомфортного согласия, и что следующая дверь может открыться только тогда, когда вы найдете в себе смелость постучать в нее.
Готовы сделать следующий шаг в своем глобальном карьерном путешествии? Исследуйте возможности, где вы можете расти, развиваться и менять мир к лучшему на careers.cisco.com.
