БОУИ, шт. Мэриленд, 23 сентября 2026 г. — Компания Inovalon, ведущий поставщик данных и решений, расширяющих возможности здравоохранения на основе данных, объявила сегодня лауреатов премии 2026 Inovalon Impact Awards, которая отмечает заслуги людей и команд, преобразующих данные здравоохранения в измеримые результаты для пациентов и врачей. Лауреаты этого года были удостоены благотворительного пожертвования в размере 40 000 долларов США, сделанного от их имени во время ужина по случаю вручения премии Impact Awards в курортном отеле Gaylord National Resort в Нэшнл-Харборе, штат Мэриленд.
«Многие утверждают, что руководствуются данными, но эти четыре лауреата могут доказать это на деле», — заявила доктор Пейдж Килиан (Paige Kilian), главный врач компании Inovalon. — «Каждый из них продемонстрировал существенное операционное влияние благодаря проделанной работе и достигнутым в этом году результатам, и в этом заключается разница между разговорами обおснованном на данных здравоохранении и его практической реализацией. Их общий вклад демонстрирует, чего можно достичь, когда медицинские организации преобразуют данные в действия, и для нас большая честь поддерживать их работу».
Герой здравоохранения
Сьюзан Голдберг (Susan Goldberg), директор по аккредитации и безопасности пациентов в Northern Arizona Healthcare, стала обладательницей премии в номинации «Герой здравоохранения» в этом году. Голдберг возглавила общесистемную работу по формированию культуры, в которой каждый из более чем 4 000 медицинских работников организации чувствует себя в безопасности, сообщая о проблемах с безопасностью, используя решение Inovalon VigiLanz Safety Management™ для сбора сообщений с передовой и превращения их в реальные действия. В 2025 финансовом году команда зафиксировала увеличение числа зарегистрированных инцидентов безопасности на 19% по сравнению с предыдущим годом, а аналитические данные, полученные с помощью этого решения, легли в основу более чем 177 инициатив по безопасности в масштабах всей организации.
«Это значит абсолютно всё — видеть, как наши медицинские работники перестают спрашивать „должен ли я сообщить об этом?“ и начинают спрашивать „как сделать это безопаснее?“», — сказала Голдберг. — «Эти цифры отражают изменение в сторону того, что наши сотрудники доверяют тому, что открытое обсуждение ведет к реальным изменениям, а не к поиску виновных. Мы создали такой метод работы, который превращает этот импульс в катализатор более безопасного ухода, более тесного сотрудничества и лучших результатов для каждого пациента».
Новатор года
Лауреатом этого года стал Грант Нортон (Grant Norton), директор по совершенствованию процессов цикла доходов в St. Mary’s Healthcare. Нортон был отмечен за интеграцию решений Inovalon для управления циклом доходов с электронной медицинской картой (EHR) больницы Meditech, что помогло больнице St. Mary’s привлечь более 60 новых врачей и увеличить ежемесячный объем претензий на 26,8% (с 35 500 до 45 000) без увеличения штата сотрудников отдела выставления счетов.
Команда мечты по работе с данными
Компания Inovalon отметила команду продукта Quality Measures Data Product компании MVP Health Care за сокращение 18-дневного срока обработки данных до 48-часового цикла. Работая с решением Inovalon Converged Quality™, команда перестроила процесс использования данных о качестве медицинского обслуживания, увеличив число обращений к пациентам с пробелами в лечении с одного напоминания до 20 и сократив время ответа на некоторые нормативные аудиты почти в десять раз.
Коллективное превосходство
Компания Ardon Health была отмечена за объединение трех разрозненных систем в единую платформу Inovalon ScriptMed® под руководством ее президента Хизер Чапман (Heather Chapman). В период с ноября 2025 года по июнь 2026 года компания Ardon увеличила вовлеченность пациентов в свою программу MyShare более чем на 537%, почти удвоив объем выписанных рецептов.
«Компания Inovalon действительно действовала как продолжение нашей команды», — отметила Чапман. — «Они работали бок о бок с нашими сотрудниками, чтобы понять наши рабочие процессы и совместно решать возникающие проблемы. Переход произошел незаметно для наших пациентов на заднем плане, а новая платформа расширяет наши возможности по оказанию медицинской помощи, закладывая основу для дальнейшего операционного совершенства и будущего роста».
Для получения дополнительной информации о категориях и требованиях к участникам премии 2026 Inovalon Impact Awards посетите страницу Inovalon Impact Awards или свяжитесь с нами по адресу awards@inovalon.com.
